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Elon Musk critique les 'terroristes corporatifs' pour s'opposer à son package de rémunération Tesla de 1 trillion de dollars.

L'attaque de Musk contre les sociétés de conseil par procuration a ajouté du drame à un vote des actionnaires le 6 novembre qui ne décidera pas seulement de sa rémunération, mais aussi du contrôle qu'il exercera sur l'avenir de Tesla.

Par Shannon Carroll·3 min de lecture·Mis à jour 23 octobre 2025
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Elon Musk critique les 'terroristes corporatifs' pour s'opposer à son package de rémunération Tesla de 1 trillion de dollars.

 Joe Raedle/Getty Images

Alors qu'Elon Musk est occupé à construire des "armées de robots", il a trouvé un nouvel ennemi sous forme humaine. Lors de la dernière conférence téléphonique de Tesla $TSLA sur les résultats financiers le PDG a qualifié les cabinets de conseil en vote ISS et Glass Lewis de "terroristes d'entreprise" pour s'être opposés à son plan de rémunération proposé de 1 trillion de dollars, Les commentaires, qui sont intervenus dans les dernières minutes de l'appel, ont marqué une escalade marquée avant le vote des actionnaires de Tesla le 6 novembre - un vote qui pourrait décider à la fois de la rémunération de Musk et de son contrôle de l'entreprise. Les cabinets de conseil en vote ont exhorté les investisseurs à rejeter le package, avertissant qu'il concentre trop de pouvoir entre les mains d'une seule personne et offre trop peu de responsabilité en retour..

Musk voit les choses différemment. Il a dit aux investisseurs que le problème n'est pas l'argent mais l'autorité - le levier de vote qu'il estime nécessaire pour exécuter le prochain chapitre de Tesla dans la robotique et l'IA. Il a plaidé pour un pouvoir de vote autour de "25 %", suffisant pour prendre des décisions à long terme mais pas au point qu'il ne puisse être évincé s'il "devient fou". Sans ce contrôle, il hésite à continuer "à construire une armée de robots" qui pourrait lui survivre à la tête de l'entreprise.

L'attribution proposée à base d'actions doublerait à peu près sa participation, passant d'environ 13 % à près de 29 % si Tesla atteint des objectifs de performance presque absurdes : une capitalisation boursière de 8,5 billions de dollars, un million de robotaxis et un million de robots humanoïdes en service. Les partisans voient ces obstacles comme une preuve que le plan ne paie que pour un succès qui change le monde. Les critiques disent que l'échelle seule déforme le sens de la rémunération incitative.

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Il est difficile d'ignorer l'écho du Delaware. Plus tôt cette année, le tribunal de la Chancellerie de l'État a annulé le plan de rémunération de 55 milliards de dollars de Musk de 2018, le qualifiant d'« inconcevable » et de dépassement de pouvoir en salle de conseil. Pour certains investisseurs, la quête de Musk pour le prix de 1 000 milliards de dollars a un parfum de mauvais perdant — et d'affaires inachevées.

Les deux camps font campagne avec acharnement. ISS et Glass Lewis ont émis des recommandations de « votez non » à leurs clients institutionnels, citant des risques de dilution et l'absence de garde-fous traditionnels. Le conseil d'administration de Tesla, quant à lui, a promu un site « Vote Tesla » faisant valoir que maintenir l'engagement de Musk est dans l'intérêt des actionnaires.

Le vote à venir peut être vu comme un référendum sur le pouvoir de Musk — et sur la question de savoir si les investisseurs croient que l'avenir de Tesla dépend de son maintien sans contestation à la barre. À l'ère de l'IA, des robotaxis et des humanoïdes, Musk ne demande pas seulement une (grande) récompense, mais aussi le contrôle. Que les investisseurs adhèrent à cet argument — ou rechignent au prix qu'il est prêt à se payer — pourrait façonner l'identité de Tesla pour les années à venir.

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