Après plusieurs jours de manifestations, des milliers d’Amazon (AMZN-1.13%) les livreurs ont mis fin à leur grève, mais les tensions restent vives.
Le syndicat Teamsters, qui représente environ 7 000 travailleurs aux États-Unis, s’est engagé à continuer à lutter pour de meilleures conditions de travail.
« Restez à l’écoute », a déclaré un représentant syndical CNN, soulignant que leurs efforts pour obtenir de meilleurs salaires, avantages sociaux et conditions de travail sécuritaires sont loin d’être terminées.
La grève a commencé le 19 décembre, juste avant le saison des achats des fêtes, et a duré jusqu’à la veille de Noël. Bien que le débrayage ait impliqué des travailleurs dans plusieurs États et ait déclenché de nombreuses manifestations dans les installations d’Amazon, seuls neuf sites ont été directement touchés. Les Teamsters affirment qu’il s’agissait de la « plus grande grève » contre Amazon à ce jour.
Amazon affirme cependant que la grève n’a pas perturbé ses opérations ni ses livraisons. L’entreprise fait valoir que les travailleurs qui protestent ne sont pas ses employés directs, mais les classe plutôt comme des entrepreneurs indépendants. Les Teamsters ont toutefois insisté sur le fait que les chauffeurs-livreurs devraient être traités comme des employés et avoir le droit de se syndiquer.
Kelly Nantel, porte-parole d’Amazon, a riposté aux affirmations des Teamsters, affirmant que, comme les travailleurs sont sous contrat avec des services de livraison tiers, ils ne sont pas des employés d’Amazon. Elle a en outre décrit les efforts du syndicat comme une « opération de relations publiques », qualifiant les manifestations de l’année dernière, y compris cette grève, d’« illégales ».
« Les Teamsters ont continué à induire intentionnellement en erreur le public, en prétendant qu’ils représentent des « milliers d’employés et de chauffeurs d’Amazon ». Ce n’est pas le cas, et il s’agit d’une autre tentative de diffuser un faux récit », a déclaré Nantel à Quartz dans un courriel.
Les Teamsters représentent moins de 1 % des effectifs d’Amazon, ce qui fait de leur volonté de changement une bataille difficile. Avec une valeur de capitalisation boursière de plus de 2 000 milliards de dollars, Amazon classe deuxième au Fortune 500, et est considéré comme le deuxième plus grand employeur du secteur privé aux États-Unis
La majorité des employés d’Amazon ne sont pas syndiqués, y compris ceux de l’entrepôt de Staten Island et de la plateforme aérienne de San Bernardino, en Californie.
La lutte des Teamsters pour de meilleures conditions de travail pour les travailleurs d’Amazon intervient à peu près au même moment où le syndicat des détaillants, des grossistes et des grands magasins (RWDSU) réclame des mesures de sécurité plus strictes chez Tyson (TSN-0.11%) usines de transformation de volaille. A Explosion d’une chaudière dans une usine de Tyson en Géorgie Tôt vendredi matin, un travailleur est mort et d’autres ont été grièvement blessés.
Ce contenu a été traduit automatiquement à partir du texte original. De légères différences résultant de la traduction automatique peuvent apparaître. Pour la version originale, cliquez ici.