Les Travailleurs unis de l’automobile (UAW) demandent aux responsables fédéraux d’annuler les résultats de l’échec des élections syndicales de la semaine dernière à l’usine Mercedes-Benz d’Alabama, alléguant que l’entreprise était illégalement intervenue dans le processus.
Vendredi, le syndicat a déposé une pétition auprès du Conseil national des relations du travail (NLRB) demandant une nouvelle élection à l’usine de Tuscaloosa. L’UAW a déclaré que Mercedes s’était engagée dans une « campagne antisyndicale incessante » qui comprenait le licenciement d’employés pro-syndicaux et la tenue de fréquentes réunions avec un public captif. pour diffuser une rhétorique antisyndicale.
Le document déposé par le syndicat vendredi affirme également que des employés prosyndicaux ont été ciblés pour des tests de dépistage de drogues et que quatre partisans de l’UAW ont été licenciés. jusqu’aux élections de la semaine dernière, certains travailleurs prosyndicaux décrit Des partisans de l’UAW ont été licenciés pour avoir éteint leur téléphone portable. Au moins un sympathisant du syndicat a déclaré qu’ils avaient été sanctionnés pour avoir utilisé leur téléphone. dans l’atelier, même si j’en ai eu l’autorisation.
Mercedes a déclaré dans une déclaration qu’elle « a travaillé avec le NLRB pour adhérer à ses directives et nous continuerons à le faire à mesure que nous travailler à travers ce processus.
« Notre objectif tout au long de ce processus était de garantir que chaque membre de l’équipe éligible ait la possibilité de participer à une élection équitable. Nous espérons sincèrement l’UAW respecterait la décision des membres de notre équipe.
Sur plus de 5 000 travailleurs de l’usine Mercedes, seulement 2 045 ont voté en faveur de l’adhésion à l’UAW, selon la commission du travail. Le NLRB a déclaré que 2 642 travailleurs ont voté contre la représentation syndicale. Cinquante et un bulletins de vote ont été contestés et n’ont pas été comptés, tandis que cinq bulletins supplémentaires ont été annulés.
L’UAW a également porté plainte contre le groupe Mercedes-Benz devant un tribunal allemand en vertu du Agir sur les obligations de diligence des entreprises dans les chaînes d’approvisionnement, qui fixe les normes de chaîne d’approvisionnement pour les entreprises basées en Allemagne. Jeudi dernier, juste un jour avant les élections, l’UAW a annoncé que l’Allemagne les autorités avaient a commencé à enquêter sur Mercedes sur les accusations du syndicat. Mercedes a nié ces réclamations.
« Nous sommes impatients de continuer à travailler directement avec les membres de notre équipe pour nous assurer que MBUSI n’est pas seulement leur employeur de choix, mais aussi un endroit qu’ils recommanderaient à leurs amis et à leur famille », a déclaré Mercedes dans un communiqué la semaine dernière. L’entreprise n’a pas immédiatement renvoyé une demande de commenter vendredi.
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