Alors que le marché du travail semble se refroidir, trois rôles sont encore brûlants.
En avril, 8,06 millions d’emplois disponibles étaient affichés aux États-Unis, soit le niveau le plus bas depuis février 2021, selon le Bureau de Le dernier rapport d’enquête sur les ouvertures d’emploi et le roulement de la main-d’œuvre (JOLTS) de LaborStatistics. Au total, les États-Unis ont ajouté 272 000 emplois plus que prévu. Mai.
Dans le même temps, le taux de chômage a augmenté jusqu’à 4 % en mai, contre 3,9 % en avril, a rapporté le bureau. Bien que encore faible, le chômage le taux était inférieur à 4% depuis février 2022.
Avec des signaux mitigés sur l’ensemble du marché, c’est un moment incertain pour chercher un nouvel emploi ou faire un saut de carrière. trois emplois pour lesquels les employeurs cherchent à embaucher et sont prêts à payer une prime pour attirer les meilleurs talents, selon un rapport récent par Pave et Greenhouse.
Ingénierie de l’apprentissage machine
Les ingénieurs capables de travailler avec l’intelligence artificielle ont un avantage concurrentiel important, car les employeurs cherchent à attirer et fidéliser les talents en apprentissage machine.
Les salaires de base des ingénieurs en apprentissage automatique ont grimpé de 25 % entre le premier trimestre 2023 et le premier trimestre 2024, selon le rapport. Cela contraste avec les généralistes en génie logiciel, qui ont vu leurs salaires augmenter de seulement 4 % au cours de la même période.
Recrutement technique
Le recrutement est également de retour en plein essor après une accalmie due à la pandémie, selon le rapport. Cela a entraîné une augmentation de 56 % du salaire de base pour les emplois de recrutement technique entre le troisième trimestre 2023 et le deuxième trimestre de cette année, contre seulement 8 % augmentation du salaire de base pour les généralistes des RH en mars.
Gestion des bureaux et des installations
Et comme les entreprises se tournent vers attirer les employés au bureau, les spécialistes de la gestion des bureaux et des installations sont très demandés. Depuis le premier trimestre 2024, les salaires de base pour ces rôles ont augmenté de 15 % .
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