
Jamie Dimon, PDG de JPMorgan Chase, indique clairement qu’il souhaite que ses employés reviennent au bureau, et ce cinq jours par semaine.
Dimon, qui dirige la plus grande banque du pays depuis près de deux décennies, s’est montré tour à tour doux et salé lors d’une réunion publique animée mercredi avec les employés, où il a souligné l’importance de se présenter au bureau.
Les travailleurs ont riposté faire circuler une pétition protestant contre cette décision.
« Je me fiche du nombre de personnes qui signent cette putain de pétition », a déclaré Dimon, provoquant quelques rires épars. Ces propos ont été rapportés pour la première fois par Reuters.
Et Dimon a réitéré sa directive en affirmant que les gens ont le choix de travailler ou non chez Chase, et que s’ils ne veulent pas se présenter au bureau tous les jours, ils peuvent partir.
« J’en ai marre de ce genre de choses », a déclaré Dimon à propos du travail à distance, remarques rapportées par Barron’s« Je travaille sept jours sur sept depuis la COVID, et j’arrive, et... où sont les autres ? »
Dimon a déclaré que tous les départements de la banque devraient afficher des gains d’efficacité de 10 %, ce qui impliquerait une réduction de 10 % des rapports, des réunions, des documents et des sessions de formation. Il a exhorté les employés de JPMorgan à « ne pas perdre de temps » et à s’efforcer d’être efficaces.
En janvier, JPMorgan a annoncé à ses plus de 300 000 employés qu’elle mettait fin au travail à distance. Un peu plus de la moitié des effectifs travaillaient déjà à temps plein dans l’un des bureaux de la banque. Dans la pétition récemment rédigée, plus de 500 signataires ont demandé à Dimon de changer d’avis et de conserver un modèle hybride. Ils affirment que le nouveau mandat de l’entreprise pour mettre fin au travail hybride « C’est un grand pas en arrière : cela nuit aux employés, aux clients, aux actionnaires et à la réputation de l’entreprise. »
JPMorgan aurait licencié environ 1 000 employés malgré des bénéfices annuels record. Selon un rapport rapport de Barron’s mercredi, la banque prévoit de nouvelles réductions d’effectifs dans les mois à venir.
—Ben Kesslen a contribué à cet article.
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